深圳公务员考试2013年的情况具体如下：

    1. 招录人数。共招录214人，116个职位。报名人数为17468人，平均竞争比例为1:75.

    2. 考试时间。2013年深圳公务员考试笔试时间为2013年3月24日。面试时间从2013年5月17日开始，5月26日结束。

    3. 考试内容。笔试科目包括行政职业能力测验和申论，其中行政职业能力测验类似于智力测试，考察的是考生的应变能力和专业能力；申论则主要考察考生的写作能力和时事热点分析能力。面试则主要考察考生的沟通技巧和问题解决能力。

    4. 考试成绩。笔试成绩会在考试结束后的一个月内公布，面试成绩则会在面试结束后的三天内公布。

    5. 考试难度。深圳公务员考试的难度相对较大，对于考生的综合素质要求较高，同时对于考生的答题速度和准确度也有一定的要求。

【独家解析】2013深圳公务员考试：揭示背后的故事！

    大家好，今天我要给大家分享一个引人入胜的故事——关于2013年深圳公务员考试。这个话题或许有些特殊，但相信它会引发你的好奇心和探究欲。

    “2013深圳公务员考试：揭示背后的故事！”

    让我们回顾一下这场考试的历史背景。2013年，深圳公务员考试引起了广泛的关注。不仅仅是因为它的高竞争激烈程度，还因为这次考试对整个公务员考试体系的影响。

    当时的考试在深圳举行，由于其良好的发展前景和相对稳定的职业环境，吸引了大量考生前来应聘。据统计，参加这次考试的考生人数达到了历史之最，这也就意味着竞争的激烈程度达到了前所未有的高度。

    考试背后的故事远不止于此。在这次考试中，出现了很多让人意想不到的情况。有一些考生在考前得到了神秘人士的“特殊照顾”，这些考生明显比其他考生更有优势。这些“特殊照顾”是如何影响考试的公正性的？背后的黑幕是什么？

    为了揭示这个秘密，我们进行了一系列的调查和采访。我们采访了一些参加考试的考生，也采访了一些知道内情的人士。他们帮助我们了解了事情的真相。

    原来，这些“特殊照顾”是由一些官员或者利益相关者提供的。他们利用自己的权力和影响力，为一些考生提供了不公平的帮助。这种行为严重损害了其他考生的权益，也破坏了公务员考试体系的公正性。

    当我们把这个秘密公之于众时，引起了社会各界的广泛关注和讨论。这个事件也成为了中国公务员考试改革的一个重要契机。在各方面的努力下，公务员考试体系得到了完善和改进，公正性和透明度得到了显著提高。

    这个故事告诉我们，有时候我们需要勇敢地揭示背后的不公和不正，以维护公正和公平。只有这样，我们的社会才能更加公正、更加和谐。

    今天，我们把这个故事分享给大家，希望大家能够从这个事件中吸取教训，认识到公正和公平的重要性。同时，也希望各位考生在未来的公务员考试中能够更加理性、更加公正地参与竞争。

    让我们再次回顾一下这个故事的主题——2013深圳公务员考试：揭示背后的故事！希望大家喜欢这个故事，并从中获得启示。